Ihre Aufgaben:

Als Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d)  sind Sie für technisch anspruchsvolle Arbeitspakete von der Vertragsvergabe bis zum Projektabschluss verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben gehören die Überwachung und Fortschrittskontrolle der Leistungserbringung durch Subunternehmer, das Supplement- sowie das Claim Management. Bewerben Sie sich bei uns und arbeiten Sie vor Ort an großen Projekten in der Hightech-Anlagenindustrie. Werden Sie Teil eines vielfältigen und internationalen Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft! 

• Überwachung und Fortschrittskontrolle der Leistungserbringung durch Subunternehmer
• Kaufmännische Bearbeitung von Subunternehmeransprüchen
• Supplement- und Changemanagement mit/von Subunternehmern
• Claim Management in enger Zusammenarbeit mit dem Contract Management
• Minimierung von Risiken, die durch Verzögerungen von Subunternehmern entstehen können, durch proaktive Planung und Kommunikation
• Verhandlung von Vertragsabschlüssen
• Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Design, Qualitätsmanagement, Planung und Projektmanagement zur Sicherstellung einer reibungslosen Projektausführung
• Kontinuierliches Verbesserungsmanagement durch regelmäßiges Feedback und Umsetzung von Lessons Learned

 
Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Ingenieurwesens oder eines verwandten Fachbereichs

• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von Großprojekten, idealerweise in der Bau- oder Anlagenbauindustrie

• Kenntnisse im Umgang mit Verträgen nach VOB, BGB oder HOAI sind von Vorteil; Erfahrung mit dem Schweizer Obligationenrecht (OR) sowie den einschlägigen SIA-Normen ist wünschenswert

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen im Umkreis von bis zu 500 Kilometern zur Unterstützung der Umsetzung vor Ort

• Entscheidungsstärke, Offenheit für Veränderungen, ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise

 
Unser Angebot:

• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
• Entwicklungsmöglichkeiten in einer stark wachsenden Unternehmung
• Vielfältige interne Schulungen und Weiterbildungsangebote
• Ein Arbeitsumfeld, welches offen gegenüber innovativen Ideen und Anregungen ist
• Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen und multifunktionalen Räumen
• Attraktive Freizeitangebote und Teambuildingevents

 
Kontakt

Um mehr über diese Position zu erfahren, wenden Sie sich bitte an das Recruiting-Team unter: 0041 (0) 61 307-9670.

Bewerbung

Bitte übermitteln Sie Ihre Bewerbung online inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit.
Wir können nur Direktbewerbungen berücksichtigen.